Sie möchten bei einer Firma in Deutschland ihr Arbeitsverhältnis beenden. Was müssen Sie beachten?Вы хотите прекратить трудовые отношения с компанией в Германии. Что вы должны учитывать?

Erklärung

При расторжении Arbeitsvertrag нужно соблюдать Kündigungsfrist, установленную § 622 Гражданского кодекса или договором. Несоблюдение срока может привести к Schadenersatz или Sperrzeit по пособию по безработице.